江苏省产业技术研究院道路工程技术与装备

研究所招聘公告

 

江苏省产业技术研究院道路工程技术与装备研究所（法人登记名称：江苏集萃道路工程技术与装备研究所有限公司），由江苏省产业技术研究院、徐州经济技术开发区、徐工集团与核心团队四方共建，采用全新的科研体制机制，是一家由国资单位持股、核心团队控股的混合所有制新型研发机构，2021年被认定为国家高新技术企业。

研究所聚焦公路筑养护领域关键核心技术、装备、材料及工艺研发，集聚国内外公路养护技术顶尖人才与资源，研发出国内领先、国际先进的养护技术及装备，打造国际一流的道路工程技术与装备研发机构；致力于创新技术与企业孵化相结合，带动产业升级与战略转型，形成以高新技术装备为龙头、可提供材料、装备、工艺、养护决策、智能控制、成套化施工等一体化解决方案的新型公路建设与养护产业集群。

研究所核心团队目前已集聚中国工程院院士、国家工程实验室主任、高校博导教授等顶尖人才，汇集了一批有志于效力行业进步及产业发展的教授、研究员及工程应用专家等，正面向全球招聘研发及产业化领军人才。

 

【人才待遇】

（一）员工薪资

研究所薪酬设计着重体现岗位价值和个人贡献，体现研究所的研发类业务性质，体现研发团队项目制管理特性，鼓励员工共同致力于研究所的不断成长和可持续发展， 同时共享发展带来的成果。员工薪酬构成分为2个部分：

1. 固定部分。包括：基本工资、工龄工资、绩效工资、福利津贴等 。

2. 浮动部分。包括：项目工资、参股激励、项目成果转化收益等。

（二）福利待遇

1. 福利：五险一金、免费定期体检、子女医药费、子女入托费、工作餐、加班餐等；

2. 休假：除国家法定假日之外，享受年休假、婚假、产假、护理假、探亲假等；

3. 住宿：向高级研发人员及家属免费提供专家公寓（三室二厅或二室二厅），向外地单身员工免费提供人才公寓（二室一厅或一室一厅），设施配备齐全，拎包即住。

4. 员工关爱：生日蛋糕、节日福利、丰富的业余文体活动、健身设施等；

5. 个人职业发展：参与国家级或省市级重大项目，行业学术交流参观、学习研修、国内外顶尖工程机械展会参观机会等。

【招聘岗位与条件】

（一）产品研发工程师（结构设计）：6名

年薪酬：本科10万元起，硕士12万元起，博士20万元起

1. 主要职责：

（1）负责产品相关部件设计；

（2）负责产品技术研究工作；

（3）负责产品技术支持，参与策划样机试制、试验验证、评审和确认，全过程跟踪和参与产品试制、试验活动，记录、解决过程中出现的问题；

（4）参与市场与技术调研，收集和分析信息，提出研发和改进建议。

2. 应聘条件：

（1）本科及以上学历，机械设计、机电一体化、车辆工程等相关专业，英语四级以上水平；

（2）熟悉产品研发流程，熟练使用ProE等三维绘图软件；

（3）身心健康，心态阳光，承压能力强；工作认真负责、严谨细致，吃苦耐劳，动手实践能力强；具有良好的个人品质、心理素质、敬业精神、创新意识和团队精神。

 

（二）产品研发工程师（动力及传动设计）：2名

年薪酬：本科10万元起，硕士12万元起，博士20万元起

1. 主要职责：

（1）负责产品相关部件设计；

（2）负责产品技术研究工作；

（3）负责产品技术支持，参与策划样机试制、试验验证、评审和确认，全过程跟踪和参与产品试制、试验活动，记录、解决过程中出现的问题；

（4）参与市场与技术调研，收集和分析信息，提出研发和改进建议。

2. 应聘条件：

（1）具有本科及以上学历，能源与动力工程、内燃机等相关专业，英语四级以上水平；

（2）掌握动力传动相关知识及相关设计标准，熟练使用ProE等三维绘图软件，具备动力学、热力学分析等相关工作经验者优先；

（3）身心健康，心态阳光，承压能力强；工作认真负责、严谨细致，吃苦耐劳，动手实践能力强；具有良好的个人品质、心理素质、敬业精神、创新意识和团队精神。

 

（三）产品研发工程师（液压设计）：2名

年薪酬：本科10万元起，硕士12万元起，博士20万元起

1. 主要职责：

（1）负责产品相关液压系统设计；

（2）负责产品技术研究工作；

（3）负责产品技术支持，参与策划样机试制、试验验证、评审和确认，全过程跟踪和参与产品试制、试验活动，记录、解决过程中出现的问题；

（4）参与市场与技术调研，收集和分析信息，提出研发和改进建议。

2. 应聘条件：

（1）具有本科及以上学历，机械工程、机电一体化、液压与流体传动等相关专业，英语四级以上水平；

（2）掌握液压相关知识及相关设计标准，熟练使用ProE等三维绘图软件，掌握AMESIM等流体分析软件者优先;

（3）身心健康，心态阳光，承压能力强；工作认真负责、严谨细致，吃苦耐劳，动手实践能力强；具有良好的个人品质、心理素质、敬业精神、创新意识和团队精神。

 

（四）产品研发工程师（电气系统设计）：2名

年薪酬：本科10万元起，硕士12万元起，博士20万元起

1. 主要职责：

（1）根据项目设计要求，负责产品电气系统设计和电气图纸设计；

（2）参与项目需求分析、电气系统设计试制、产品试验验证等工作，并分析解决过程中出现的问题；

（3）参与市场与技术调研，收集和分析信息，提出研发和改进建议。

2. 应聘条件：

（1）电子、电气、自动化等相关专业本科以上学历；

（2）熟悉工程机械电气系统设计，尤其是道路车辆电气系统；

（3）熟练使用常用电气制图软件，能使用Eplan软件优先；

（4）能够阅读英文专业资料，具有较强的学习能力和协作意识；

（5）如具有产品开发实践经验，请在简历附件中简要说明曾经的产品开发工作内容和承担的相应职责；

（6）身心健康，心态阳光，承压能力强；工作认真负责、严谨细致，吃苦耐劳，动手实践能力强；具有良好的个人品质、心理素质、敬业精神、创新意识和团队精神。

 

（五）产品研发工程师（计算机信息系统设计）：1名

年薪酬：本科10万元起，硕士12万元起，博士20万元起

1. 主要职责：

（1）根据项目需求，负责道路施工管理信息系统的规划、设计、验证与迭代优化工作；

（2）参与项目需求分析、业务逻辑规划、系统架构设计、系统测试验证与优化等环节，能够发现并解决其中的问题，并提出优化改进建议；

（3）负责编写相应的技术开发、测试及应用文档；

（4）参与信息管理系统的市场推广和技术调研工作，收集和分析信息，提出优化改进建议。

2. 应聘条件：

（1）计算机、软件工程、信息系统等相关专业本科以上学历；

（2）熟悉车联网系统架构或者工业互联网系统架构的开发流程及相关技术；

（3）熟悉系统架构设计、数据库结构设计、业务逻辑抽象、组件封装等编码工作；

（4）熟悉面向对象的分析和设计技术，熟练运用设计模式；熟练掌握至少一种主流前端开发软件和至少一种主流数据库产品系统，具有一定的信息安全处理经验；

（5）熟练敏捷开发，具有项目管理及实施经验优先；

（6）如具有产品开发实践经验，请在简历附件中简要说明曾经的产品开发工作内容和承担的相应职责；

（7）身心健康，心态阳光，承压能力强；工作认真负责、严谨细致，吃苦耐劳，动手实践能力强；具有良好的个人品质、心理素质、敬业精神、创新意识和团队精神。

 

（六）知识产权专员：1名

1. 主要职责：

（1）负责公司知识产权管理体系的搭建、维护；

（2）负责与研发部门的技术沟通，及时挖掘可申请专利的技术方案，撰写的申请文件，答复审查意见，审核代理相关工作；

（3）参与知识产权预警工作，专利的检索和技术进步及分析工作；

（4）参与专利无效和专利诉讼相关工作；

（5）协助规划研发项目中的全球专利申请布局；

（6）公司研发方向全球知识产权布局分析研究。

 2. 应聘条件：

（1）本科及以上学历，机械类相关专业，2年及以上知识产权相关工作经验；

（2）在专利挖掘、检索等方面有丰富的专业知识；具有良好英语阅读能力，一定的中翻英、英翻中能力；

（3）工作认真细致，具备良好的计划组织能力、分析判断能力、语言表达能力及文字能力，熟练运用办公软件，有强烈的上进心和责任心 ；

（4）有专利代理人资格证书者优先。

 

（七）质量工程师：1名

1. 主要职责：

（1）参与公司质量战略的制定，负责公司检验制度的建立与完善，提高检验控制的有效性；

（2）策划检验工作并编制检验计划，开展制造全过程质量控制工作，并对相关的检验记录进行可追溯管理；

（3）负责内部质量数据的收集、汇总、分析，协调、处理质检控制过程中发生的质量反馈问题。

2. 应聘条件：

（1）本科及以上学历，机械类相关专业，3年及以上质量检验管理相关工作经验；

（2）在质量监督和管理、质量检测、品质保证、质量认证等 方面有丰富的专业知识；

（3）工作认真细致，具备良好的计划组织能力、分析判断能力、语言表达能力及文字能力，熟练运用办公软件，有强烈的上进心和责任心 ；

（4）能接受长期驻外工作，承压能力强；

（5）工作经验丰富、能力突出者可适当放宽条件。

 

（八）产品电工：5名（劳务派遣形式，优秀可转正）

月薪酬：底薪5000元+项目施工补助

1. 主要职责：

（1）道路工程机械设备电器部件的装配与调试；

（2）道路施工过程中设备的操作和维修。

2. 应聘条件：

（1）中技（职高）及以上学历，年龄35岁以下；

（2）取得电工特种作业操作证（高压电工作业证或低压电工作业证），熟悉工程机械设备的电器装配调试，或有低压线路的维修或高压设备的操作与管理经验；

（3）具有工程机械设备操作经验或持有驾驶证B照，或有摊铺机、热再生设备等工作经验者优先，录用享受技能补贴；

（4）遵纪守法，身心健康，能吃苦耐劳，有良好的团队协作精神，责任心强，服从公司管理。

 

（九）工程施工操作手：30名（劳务派遣形式，优秀可转正）

月薪酬：底薪5000元+项目施工补助

1. 主要职责：

（1）热再生设备施工操作，保障设备在施工范围安全运行；

（2）日常施工设备保养。

2. 应聘条件：

（1）技校（职高）及以上学历，年龄40岁以下；

（2）具有工程机械设备操作经验或持有驾驶证B照，有摊铺机、热再生设备等工作经验者优先；

（3）身心健康，能吃苦耐劳，有良好的团队协作精神，责任心强，服从公司管理。

注：个人综合能力较优秀者，以上岗位应聘条件可适当放宽。

 

【工作地点】

上述岗位工作地点均为江苏徐州，地址：江苏徐州经济技术开发区驮蓝山路10号。

【报名要求】

1、请应聘者填写《江苏省产业技术研究院人才招聘报名表》（见附表或至官网http://www.jitriroad.com/【加入我们】下载），并由本人亲笔签名承诺对材料的真实性负责。

2、提供本人身份证、最高学位和学历、相关认证证书复印件等相关材料（电子档）。

3、报名材料请于2022年3月31日前通过电子邮件方式提交。

联系人：刘女士

联系电话：0516-87738018

通讯地址：江苏徐州经济技术开发区驮蓝山路10号

邮编：221004        E-mail：terei@jitri.org   956444557@qq.com

 

附件：江苏省产业技术研究院人员招聘报名表.docx